今年以来，县总工会通过改革创新产业工人队伍建设体制机制，着力营造有利于产业工人发展的环境，提升产业工人技能创新能力。至目前，共新建市级高技能人才(劳模)创新工作室3家，签订“青蓝计划”名师带高徒协议77份，举办职工技能大赛2次，培训各级各类产业工人、农民工200余人次。
(县总工会 卢婴 应亚婷)